Mô tả công việc
- Chịu trách nhiệm tiếp nhận và tư vấn khách hàng để giới thiệu về sản phẩm của công ty dựa trên danh sách khách hàng có sẵn.
- Tiếp nhận phản hồi khách hàng về sản phẩm và dịch vụ của công ty
- Phát triển nguồn khách hàng tiềm năng.
- Tiến hành chăm sóc và duy trì quan hệ với khách hàng sau giao dịch.
- Chi tiết trao đổi trong buổi phỏng vấn.
- Tiếp nhận phản hồi khách hàng về sản phẩm và dịch vụ của công ty
- Phát triển nguồn khách hàng tiềm năng.
- Tiến hành chăm sóc và duy trì quan hệ với khách hàng sau giao dịch.
- Chi tiết trao đổi trong buổi phỏng vấn.
Quyền lợi được hưởng
- Lương cứng 10 triệu + Phụ cấp + Hoa hồng
- Trung bình thu nhập: 20 triệu – 30 triệu/ tháng tùy theo năng lực
- Xét duyệt tăng lương theo quy chế công ty, Thưởng lễ, Thưởng Tết, 30/4, 1/5, sinh nhật, …
- Hưởng các chế độ Bảo hiểm theo quy định của nhà nước.
- Hưởng lương, thưởng theo đúng năng lực.
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, chế độ đãi ngộ hấp dẫn.
- Tham gia hoạt động TeamBuilding hàng quý/ năm do Công ty tổ chức.
- Du lịch cùng công ty tại các khu du lịch trong và ngoài nước mỗi năm 1 lần.
- Trung bình thu nhập: 20 triệu – 30 triệu/ tháng tùy theo năng lực
- Xét duyệt tăng lương theo quy chế công ty, Thưởng lễ, Thưởng Tết, 30/4, 1/5, sinh nhật, …
- Hưởng các chế độ Bảo hiểm theo quy định của nhà nước.
- Hưởng lương, thưởng theo đúng năng lực.
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, chế độ đãi ngộ hấp dẫn.
- Tham gia hoạt động TeamBuilding hàng quý/ năm do Công ty tổ chức.
- Du lịch cùng công ty tại các khu du lịch trong và ngoài nước mỗi năm 1 lần.
Yêu cầu công việc
- Nam, Độ Tuổi Từ 22 – 28 Tuổi. Ngoại hình ưa nhìn
- Ưu tiên có kinh nghiệm, nếu không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo.
- Yêu thích, đam mê kinh doanh.
- Có kỹ năng giao tiếp và tư vấn.
- Nhân viên có kinh nghiệm tư vấn/ CSKH là một lợi thế. Nếu chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo tất cả các kỹ năng.
- Trình độ: Từ Cao đẳng trở lên.
- Biết chơi bóng đá là một lợi thế (giao lưu cuối tuần với anh/em trong công ty).
- Chủ động trong công việc.
- Ưu tiên có kinh nghiệm, nếu không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo.
- Yêu thích, đam mê kinh doanh.
- Có kỹ năng giao tiếp và tư vấn.
- Nhân viên có kinh nghiệm tư vấn/ CSKH là một lợi thế. Nếu chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo tất cả các kỹ năng.
- Trình độ: Từ Cao đẳng trở lên.
- Biết chơi bóng đá là một lợi thế (giao lưu cuối tuần với anh/em trong công ty).
- Chủ động trong công việc.
